
Cojebro detalla las líneas estratégicas hasta 2029 durante su asamblea
Cojebro celebró los pasados 26 y 27 de marzo en Barcelona su asamblea general extraordinaria y la convención del primer trimestre, "en un encuentro marcado por la máxima cohesión de la organización, reflejada en la aprobación por unanimidad de todas las propuestas elevadas por la Junta Directiva", destaca, junto a "la solidez del proyecto empresarial que SegurLike by Cojebro impulsará en esta nueva etapa".
La junta directiva trasladó a los socios durante la asamblea las líneas estratégicas para el mandato 2026–2029, entre ellas: el nuevo impulso estratégico orientado al crecimiento sostenible del negocio y al fortalecimiento del posicionamiento de SegurLike en el mercado asegurador; la implicación directa y personal de todos los miembros de la Junta en la coordinación, seguimiento y ejecución de los acuerdos y objetivos establecidos; el reforzamiento del staff, con el objetivo de incrementar el volumen de negocio y optimizar el seguimiento y calidad de los servicios prestados a socios y partners; la segmentación del panel de aseguradoras para estructurar de forma más eficiente y equilibrada las relaciones estratégicas y maximizar el retorno mutuo; la propuesta de modificación de los Estatutos y Código Deontológico, orientada a dotar a la organización de una mayor eficiencia operativa, reforzar el seguimiento del cumplimiento de los deberes y obligaciones de los socios y fortalecer y garantizar la imagen y reputación de la organización; y la implantación de un nuevo modelo de convenciones, con la participación de ponentes de primer nivel y un enfoque específico en el impulso del networking entre socios y aseguradoras.
El programa incluyó la intervención del economista y catedrático de Estructura Económica, Santiago Niño-Becerra, con ponencia centrada en el análisis del entorno geopolítico, los riesgos económicos globales y las tendencias que marcarán la evolución de los mercados en los próximos años. También hubo espacios orientados al fortalecimiento de las relaciones internas.
Para el presidente de SegurLike, Antonio Muñoz-Olaya, "la convención SegurLike ha representado una ocasión excepcional para reforzar la cohesión y colaboración de nuestros socios, y compartir los proyectos que nos permitirán crecer juntos y seguir consolidando una organización empresarial sólida, focalizada en estar preparada para afrontar los desafíos del presente y del futuro".
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